Cámaras empresariales de Hermosillo revelaron que cerca del 90% de los negocios en la ciudad no cuenta con licencia de funcionamiento vigente, a pesar de haber avanzado en algunos trámites previos. Tras la tragedia del incendio en una tienda del centro, autoridades y cámaras como Canaco y Canacope impulsan campañas de regularización y de simplificación administrativa, pero la mayoría de comercios sigue operando sin el trámite final. 

Nuestra opinión

Creemos que esta situación no es exclusiva de Hermosillo: refleja un problema extendido de burocracia, desconocimiento y normalización de la informalidad administrativa. Sin embargo, operar sin licencia vigente expone a los negocios a clausuras inmediatas, multas y riesgos legales, especialmente tras accidentes o inspecciones masivas.

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Una nota de El Cronista advierte que el SAT intensifica la fiscalización de cuentas bancarias y recuerda que, cuando ciertas personas físicas realizan transacciones por encima de montos específicos, pueden quedar obligadas a declarar ingresos y pagar impuestos, incluso si no están inscritas o no se percibían como contribuyentes “formales”. El mensaje va hacia movimientos significativos en cuentas de ahorro, depósitos en efectivo y operaciones que no coinciden con el perfil fiscal registrado. 

Nuestra opinión

Consideramos que la era de la informalidad bancaria está llegando a su fin. Cualquier persona que maneje montos relevantes debe asumir que la información llegará al SAT tarde o temprano. Es preferible regularizarse, inscribirse correctamente en el RFC y ordenar su situación fiscal, antes que enfrentar créditos, multas o auditorías.

💼 En GEM Abogados y Contadores te ayudamos a revisar tus movimientos financieros y construir una estrategia de cumplimiento fiscal sin sorpresas.

El SAT recordó y difundió la lista de deducciones personales que las personas físicas pueden aplicar en su declaración anual 2025: gastos médicos y hospitalarios, gastos funerarios, donativos, primas de seguros de gastos médicos mayores, colegiaturas y transporte escolar, intereses reales de créditos hipotecarios, así como aportaciones voluntarias para el retiro y cuentas especiales de ahorro. 

Nuestra opinión

Creemos que muchas personas pagan más ISR del necesario por desconocimiento o por no organizar sus comprobantes. Un buen control de facturas y claridad sobre topes y requisitos de deducibilidad puede significar ahorros importantes. La cultura de la declaración anual debe verse como una oportunidad, no solo como una obligación.

💼 En GEM Abogados y Contadores te ayudamos a aprovechar al máximo tus deducciones personales y a presentar tu declaración anual sin errores.

El aguinaldo es un derecho laboral en México y está exento de ISR solo hasta el equivalente a 30 UMA. Si el monto que recibe la persona trabajadora supera ese límite, el excedente sí paga impuesto, por lo que en diciembre muchos notan una retención en su prestación. El Economista recuerda que el patrón está obligado a pagar el aguinaldo antes del 20 de diciembre y a calcular correctamente la parte exenta y la gravada conforme a la Ley del ISR. 

Nuestra opinión

Creemos que, cada año, una buena comunicación entre empresa y colaboradores puede evitar malentendidos. Explicar por qué parte del aguinaldo paga ISR y cómo se calcula ayuda a generar confianza. Al mismo tiempo, las áreas de nómina deben cuidar los cálculos para evitar diferencias, reclamaciones o contingencias fiscales.

💼 En GEM Abogados y Contadores te apoyamos en el cálculo correcto de aguinaldos, retenciones y cumplimiento laboral-fiscal de fin de año.

Aunque la reducción de la jornada a 40 horas domina el debate público, especialistas advierten que faltan detalles clave: cómo se manejarán los turnos, si habrá periodos de transición, qué sectores tendrían esquemas especiales y cómo se ajustará el pago de horas extras. El Economista señala que ni trabajadores ni empresas conocen todavía el contenido completo de la reforma secundaria, ni cómo se adaptarán la Ley Federal del Trabajo y los contratos colectivos. 

Nuestra opinión

Consideramos que el riesgo no está solo en la reforma constitucional, sino en la regulación secundaria y la implementación práctica. Sin información clara, muchas empresas podrían cometer errores en sus ajustes internos. Es clave no quedarse solo con los titulares y contar con acompañamiento jurídico-laboral cuando la “letra chiquita” se publique.

💼 En GEM Abogados y Contadores analizamos contigo el impacto real de la reforma de jornada laboral y te ayudamos a tomar decisiones informadas.